Elena Casprini è Professoressa Associata presso il Dipartimento di Studi Aziendali e Giuridici dell’Università di Siena. Durante il dottorato in Management presso la Scuola Superiore Sant’Anna, è stata visiting Ph.D. presso la Bayes (precedentemente Cass) Business School (Londra, Regno Unito). I suoi interessi di ricerca si concentrano sull'innovazione dei modelli di business, l'open innovation e le imprese familiari. È esperta in metodologie qualitative, in particolare casi di studio. Ha pubblicato su riviste internazionali e nazionali e partecipa a progetti di ricerca nazionali e internazionali.
CASPRINI ELENA
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Contatti
0577232549 [int.2549]
Curriculum Vitae
Attività didattica
ANNO ACCADEMICO DI ESPLETAMENTO: 2024/2025
ANNO ACCADEMICO DI ESPLETAMENTO: 2023/2024
ANNO ACCADEMICO DI ESPLETAMENTO: 2022/2023
ANNO ACCADEMICO DI ESPLETAMENTO: 2021/2022
Attività di ricerca
Ultime pubblicazioni:
- Casprini, E., Palumbo, R., Cammeo, J., Zanni, L. (2025). A ‘Grey’ Side of Family Business Ethics? Looking into the Interplay of Internal and External Ethical Orientations: Empirical Insights from the Wine Industry. JOURNAL OF BUSINESS ETHICS, 198(4), 749-770 [10.1007/s10551-025-05944-8]. - dettaglio
- Pucci, T., Zanni, L., Casprini, E., Fiorini, N. (2025). Imprenditorialità e innovazione. Il contributo della “Scuola toscana di Tecnica Industriale e Commerciale”. In M. Colurcio, A. Codini (a cura di), Gli studi di innovazione in Italia. Radici e prospettive (pp. 3-28). Torino : G. Giappichelli Editore. - dettaglio
- Pucci, T., Casprini, E., Zanni, L., Bonaccorsi, A. (2024). Profiting from the digital integration of the value chain and digital competencies: does open innovation matter for manufacturing SMEs?. TECHNOLOGY ANALYSIS & STRATEGIC MANAGEMENT, 36(12), 4549-4562 [10.1080/09537325.2023.2262054]. - dettaglio
- Fiorini, N., Casprini, E. (2024). An Analysis of the Importance of Marketing in the Acquisition Process. MICRO & MACRO MARKETING, 33(1), 109-128 [10.1431/113049]. - dettaglio
- Casprini, E., Palumbo, R., De Massis, A. (2024). Untangling the yarn: A contextualization of human resource management to the family firm setting. JOURNAL OF FAMILY BUSINESS STRATEGY, 15(3), 1-32 [10.1016/j.jfbs.2024.100621]. - dettaglio